Im Ordnungs- und Bürgeramt der Stadtverwaltung Suhl ist ab 01.12.2018 die Stelle  

Ordnungsbehördliche Vollzugsdienstkraft (m/w/d)

neu zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

-          Durchführung von ordnungsbehördlichen Ermittlungen und Umsetzung von verbotswidrig abgestellten Fahrzeugen sowie Durchsetzung von verkehrsrechtlichen Anordnungen

-          Überwachung des ruhenden Straßenverkehrs durch Kontrollen auf Fußstreife bzw. mit dem PKW

-          Bearbeitung von mündlichen und schriftlichen Hinweisen der Bürger und der Polizei zu Problemen der allgemeinen Gefahrenabwehr und des Vollzugs der Straßenreinigungssatzung

-          Sichtung und Abarbeitung der erlassenen Anordnungen zur Stilllegung von Kraftfahrzeugen und wohngebiets- sowie ortschaftsbezogene Erfassung

-          Kontrolle von öffentlichen Veranstaltungen und Versammlungen unter freiem Himmel

-          Personelle Unterstützung bei schwerwiegenden Zustellversuchen des Zentralen Ermittlungsdienstes

-          Vollstreckung von Verwaltungsakten

An die Bewerber (m/w/d) werden folgende Voraussetzungen gestellt:

-          Beamter/Beamtin mittlerer Dienst oder Verwaltungsfachangestellte/r oder FL I

-          Kenntnisse und Erfahrungen in anzuwendenden Rechts- und Verwaltungsvorschriften

-          Erfahrungen im Verwaltungsablauf

-          Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit Menschen

-          Fähigkeit zur positiven Konfliktbewältigung

-          Kenntnisse in der EDV-Anwendung

-          Führerschein Klasse B

-          Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst

Arbeitszeit:

Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 40 Stunden.

Bewertung:

Die Stelle ist in Entgeltgruppe 8 TVöD eingruppiert.

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 14.10.2018 an das Personal- und Organisationsamt der Stadtverwaltung Suhl, Friedrich-König-Str. 42, 98527 Suhl.

Wir weisen darauf hin, dass die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerber/innen vernichtet. Bei gewünschter Rücksendung der Unterlagen bitten wir um Beilage eines ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlages